3-я ежегодная конференция-выставка «Кадровая служба - 2006» ставит своей целью информационное обеспечение руководителей и специалистов кадровых служб. Секционные блоки, на которые разбита программа выставки, представляет собой серию мини-конференций. На них обсуждались актуальные вопросы управления кадрами – практика трудового законодательства, кадровое делопроизводство, организация работы службы персонала. В этом году организаторы ввели в программу новый формат обсуждения - «панельную дискуссию». Это такая форма заседания, когда круглый стол проходит на сцене, а в зале за участниками разговора наблюдают зрители. Темы «панельный дискуссий» - «Российский и западный опыт», «Роль и статус кадрового специалиста в компании».

Среди участников выставки – IT-компании по разработке компьютерных программ для оптимизации работы кадровой службы, кадровые агентства, страховые компании, издательства, справочно-правовые системы, устроители корпоративных вечеринок. Одна из самых заметных в экспозиции – разработка индийских специалистов по работе с персоналом, на основе биометрических данных. Организаторы отметили, что по сравнению с прошлыми годами, аудитория стала более зрелой. Люди приходят на выставку, чтобы получить ответ на конкретный вопрос. Всего посетителями выставки «Кадровая служба - 2006» стали более двух тысяч человек.